為什么工服定制也是一門學問？

  如今，工作服定制已經(jīng)成為很多企業(yè)的標配。工作服既展現(xiàn)了企業(yè)的優(yōu)雅，又迎合了企業(yè)發(fā)展的需求。工作服定制不是隨機的應付，也是一門學問。

  工作服定制的側重點一年四季都不一樣。
  春天:我們說根據(jù)季節(jié)定制工作服的時候，首先要考慮工作服在佩戴時的季節(jié)特點。開春時節(jié)，雖然當時已經(jīng)入春，但氣溫偶爾還是冷得像冬天。但是隨著時間的推移，溫度會越來越高，夏天會覺得熱。考慮到春天天氣的一些特點，在定制工作服的時候，我們會要求更高的等級。工作服既能保暖，又有足夠的通風。這種工作服在春夏交替的時候不會太悶。當然對于顏色的選擇，可以根據(jù)行業(yè)特點選擇工作服定制。當然，在萬物復蘇的季節(jié)，工作服的顏色應該更有活力，也可以更鮮艷。

  夏天:酷暑絕對是最難熬的季節(jié)。這個季節(jié)要求工作服面料有足夠的舒適性、吸濕性、排汗性和透氣性。只有這樣，員工再忙再辛苦也能穿得舒服，這也會無形中提高員工的工作效率，給企業(yè)帶來更好的效益。

  秋天:秋天和春季氣候相似，所以秋季工作服的選擇和春季工作服有些相似。也可以穿一樣的，省事。如果要選擇的話，在面料方面要選擇有保暖效果的材質，所以純棉面料的柔軟觸感也成為了秋季工作服面料的首選。

  冬天:在寒冷的天氣里，最重要的是溫度。只有保暖的問題，員工才能有積極的工作態(tài)度，全身心投入工作，為公司創(chuàng)造價值。所以冬天工作服在面料選擇上要足夠舒適保暖。

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